İK fonksiyonları nelerdir? İnsan kaynakları yönetiminin temel fonksiyonları: personel seçimi ve iş hukuku oryantasyonu (terfi). Performans yönetimi. İnsan kaynakları hangi programları bilmeli? İK departmanlarının kullandığı programlar sektöre veya şirket tercihine göre değişiklik gösterebilir. Yaygın olarak kullanılan programlar şunlardır: GoCo, Gusto, Zoho People, BambooHR, Zenefits, Cezanne HR, PeopleSpheres, Logo j-HR, Bitrix24. İnsan kaynakları neleri bilmeli? Bu temel taşlar şunlardır: İşe alım ve seçim. Performans yönetimi. Öğrenme ve gelişim. Halefiyet planlaması. Ücret ve yan haklar. İK bilgi sistemleri. İK verileri ve analitiği. İK ne anlama gelir? HR, “İnsan Kaynakları”nın kısaltmasıdır ve bir organizasyonun insan kaynakları yönetiminden sorumlu departmandır. İK departmanı işe alım,…
Yorum Bırak